درباره‌‌ی کار با افراد بدقلق
مهارت يك مدير كارآمد صرفا با نحوه مديريت كارمندان با انگيزه ارزيابي نمي‌شود، بلكه كار با افراد سرسخت و بدقلق نيز يكي از عوامل ارزيابي يك مدير خوب به شمار مي‌آيد. يك كارمند سرسخت و بدقلق مي‌تواند تاثير منفي روي عملكرد كل گروه داشته باشد. با اين حال مديران معدودي مهارت مديريت اين‌گونه افراد را دارند.
| كد كالا | 32728 |
| زبان | فارسی |
| نویسنده | رافائل لاپین |
| مترجم | مژگان احمدی |
| سال چاپ | 1391 |
| نوبت چاپ | 1 |
| تعداد صفحات | 128 |
| قطع | رقعی |
| ابعاد | 14.5 * 21.5 * 0.6 |
| نوع جلد | شومیز |
| وزن | 175 |
تاکنون نظری ثبت نشده است.
محصولات مرتبط
هورمزد
عادت‌های اتمی (تغییرات کوچک و نتایج چشمگیر راهی آسان و اثبات شده برای یجاد عادت‌های خوب و ترک عادات بد)
Atomic habits
199,000 تومان
آریانا قلم
استراتژی رسیدن به استراتژی (راهنمای انتخاب و اجرای رویکرد صحیح به استراتژی)
Your strategy need a strategy
312,000 تومان
