شركت‌هاي پيشتاز در دنيا، اصول مديريت و بازاريابي را با تمامي جزئيات درك كرده‌اند و فرهنگ شركت خود را در تمامي رده‌ها بر مبناي اهداف شركت پايه‌ريزي مي‌كنند. آن‌ها دريافته‌اند كه مباحث مديريتي و بازاريابي آغاز كار است و فقط چارچوب مشخص مي‌كند؛ و پس از آن بايد شركت با فرهنگ خلاق، يادگيرنده و متحد به اهداف خود نائل گردد. شركت‌هاي موفق دريافته‌اند كه چگونه سرمايه‌هاي انساني، مالي و تكنولوژيكي خود را در راستاي اهداف شركت تخصيص دهند و به معناي واقعي استراتژي تدوين نموده و در جهت دست‌يابي به اهداف اجرا نمايند. از جمله شركت‌هاي موفق در دنيا (در عصر حاضر) كه توانسته است فرهنگ خلاقيت را در سازمان پياده كند و با ايجاد محيطي يادگيرنده به اهداف خود دست يابد، شركت انيميشن‌سازي پيكسار است. «ادكتمول» يكي از رؤساي استوديو پيكسار، در اين كتاب، داستان پيكسار را از زماني كه شركتي كوچك و پيش پا افتاده بود، تا زماني كه با تبادل نظر «استيو جابز» رشد كرد، توضيح داده است.